Zacatecas, Zac.- Este 11 de noviembre, diputados locales de la LXIII Legislatura, sostuvieron una reunión de trabajo con una representación del Sindicato del Personal Académico de la Benemérita Universidad Autónoma de Zacatecas, a fin de abordar el tema de la situación  financiera de la Universidad y su impacto en la vida institucional de los sindicatos y de la entidad en general.

El diputado José María González Nava, presidente de la Comisión de Régimen Interno y Concertación Política, refirió que los problemas económicos de la BUAZ, son similares a los de los municipios, ya que carecen de recursos; lo anterior a pesar del cumplimiento de los trabajadores con el pago de sus impuestos. Dijo que la mejor decisión que ha tomado la Universidad, es no dejar de crecer a pesar de las complicaciones económicas.  Expresó que el panorama para 2020 luce complicado. Agregó que si el gobierno federal absorbe la nómina educativa estatal, se dará un gran respiro a Zacatecas.

El diputado Guadalupe Correa Valdez dijo que el grupo parlamentario de Acción Nacional comparte la preocupación en el tema presupuestal.  Aumentar los recursos parece será imposible, señaló, pero aseguró que los trabajadores de la educación tendrán todo el respaldo de las y los diputados.

La diputada Susana Rodríguez cuestionó qué medidas de contención se han establecido por parte del sindicato para evitar excesos como la duplicación de horas y plazas; la situación de recesión, añadió, es real.

Al igual que el resto de los legisladores, ofreció su acompañamiento para hacer gestiones.

En su oportunidad, la legisladora Ma. Edelmira Hernández Perea lamentó el panorama complicado que se vislumbra por la carencia de recursos. Dijo que sería fundamental incrementar el presupuesto de la máxima casa de estudios, pero también solicitó conocer las estrategias que se han ideado para eliminar gastos superfluos y erradicar de raíz cualquier exceso.

Para concluir, las y los diputados se comprometieron a acompañar al sindicato en las gestiones necesarias para que se logre incrementar el subsidio de la BUAZ por alumno. Reconocieron la disponibilidad de los miembros del SPAUAZ para sostener un diálogo, mismo que se deberá llevar a cabo cuantas veces sea necesario, para que la universidad camine de la mejor manera.

Zacatecas, Zac.- La Secretaría de las Mujeres (Semujer) y la Fiscalía General de Justicia (FGJEZ) iniciaron la serie de talleres de capacitación a ministerios públicos y personal encargados de implementar el Protocolo Alba, en casos de reportes de no localización o desaparición de mujeres en Zacatecas.

Reunidos en el Centro de Justicia para las Mujeres, personal público de los municipios de Calera, Jerez, Ojocaliente, Villanueva, Villa de Cos, Concepción del Oro, Loreto, Zacatecas y Pinos, recibió asesorías por parte de la especialista de Ciudad Juárez, Chihuahua, Zulay Abbud Esparza sobre la correcta aplicación del protocolo.

Adriana Rivero Garza, titular de Semujer, explicó que la importancia de tal protocolo radica en que, es un mecanismo que ha permitido localizar con vida a la mayoría de las mujeres con reporte de no localización o desaparición, por lo cual es necesario continuar con el fortalecimiento de este sistema de trabajo.

En la entidad el Protocolo Alba es coordinado por la Fiscalía General de Justicia en su primera fase; luego, una vez que reciben la notificación de la no localización, el Comité Técnico de Acompañamiento, que está conformado por 45 instituciones públicas y privadas, tienen la obligación de realizar búsquedas inmediatas y rendir informes cada 12 horas para coadyuvar con la Fiscalía en la investigación.

En el último informe recibido, se destaca que, de la correcta aplicación del Protocolo, el 98 por ciento de las mujeres con reporte de no localizadas se han logrado encontrar con vida.

Algunas de las características de este mecanismo son la participación de los tres niveles de Gobierno para iniciar inmediatamente con la búsqueda de mujeres, además de que la actuación de las instituciones no concluye hasta que se localice a las mismas.

Las capacitaciones continuarán el 12 y 13 de noviembre en Zacatecas; posteriormente llegarán a los distritos de Jalpa y Fresnillo, que a su vez abarcan al personal público de Teúl de González, Tlaltenango, Nochistlán, Juchipila, Valparaíso, Sombrerete, Río Grande y Miguel Auza.

El evento fue acompañado por la Fiscal Especializada en Atención de Delitos contra las Mujeres por Razones de Genero, Fátima Xóchitl Encina Arroyo y su homóloga especializada en Derechos Humanos, Martha Berenice Vázquez González.

Las funcionarias informaron que, desde diciembre de 2017, se publicó en el Periódico Oficial el Protocolo de Atención a Mujeres Desaparecidas, mismo que se integra por la actuación de distintas autoridades en las tres fases obligadas por ley.

Zacatecas, Zac.-El Consejo General del Instituto Electoral del Estado de Zacatecas, en sesión extraordinaria, aprobó la contratación de personal eventual para ocupar de manera temporal dos plazas vacantes de la Rama Administrativa en las Direcciones Ejecutivas de Administración y de Capacitación Electoral y Cultura Cívica.

El personal que ocupe de manera temporal la plaza vacante de carácter permanente adscrita a la Dirección Ejecutiva de Capacitación Electoral y Cultura Cívica de la Rama Administrativa, deberá guardar estricta reserva sobre la información y documentos que conozca con motivo del desempeño de sus funciones, así como de sus actuaciones y observaciones, sujetándose a los principios de certeza, legalidad, independencia, imparcialidad, máxima publicidad y objetividad.

Las vacantes temporales se originaron en virtud a que el titular del puesto de Técnico de Mantenimiento, adscrito a la Dirección Ejecutiva de Administración, se le otorgó incapacidad médica por parte del Instituto Mexicano del Seguro Social; en tal caso, se designó como encargado de este puesto a la persona que ocupa la plaza permanente de Intendencia en la misma Dirección.

Por este motivo, la plaza de intendencia queda vacante de manera temporal, hasta en tanto concluya la encargaduría del titular de la misma.

Por otra parte, toda vez que la persona titular que ocupaba la plaza de secretaria adscrita a la Dirección Ejecutiva de Capacitación Electoral y Cultura Cívica, celebró

Convenio de terminación de relación laboral con el Instituto Electoral del Estado de Zacatecas con motivo de su jubilación, se generó la vacante en la referida plaza.

Por lo anterior, las propuestas realizadas por la Comisión del Servicio Profesional Electoral del Consejo General del IEEZ, para la contratación de personal para ocupar de manera temporal plazas vacantes de carácter permanente de la Rama Administrativa en las Direcciones Ejecutivas de Administración y de Capacitación Electoral y Cultura Cívica, respectivamente, tienen por objeto que el personal coadyuve en la realización de las actividades previstas por dichas áreas en las Políticas y Programas del Instituto Electoral en el año 2019.

Las personas propuestas por la Comisión del Servicio Profesional Electoral del Consejo General del IEEZ, para ocupar las plazas vacantes son: Yesenia Azucena Martínez Hurtado, en la Dirección Ejecutiva de Administración, y Aurora Ramos Ramírez, en la Dirección Ejecutiva de Capacitación Electoral y Cultura Cívica. Personas que cumplen con el perfil, requisitos de escolaridad, experiencia y competencias necesarias para el desempeño del cargo, señalados en el Catalogo de Cargos y Puestos de la Rama Administrativa del Instituto Electoral.

Zacatecas, Zac.- Comprometido con la seguridad y el impulso de la infraestructura educativa en la Joya de la Corona, el alcalde capitalino Ulises Mejía Haro hizo entrega del cerco perimetral en la Escuela Primaria “Flores Magón”, convencido de que “escuelas más seguras serán mejores escuelas y para este Ayuntamiento nuestra niñez es lo más importante”.

El primer edil informó que gracias al trabajo coordinado con la Secretaría de Educación de Zacatecas (SEDUZAC) y la Asociación de Padres de Familia, hoy se suman más de 35 acciones de este tipo, con acondicionamiento de accesos dignos y mejores condiciones de seguridad para las escuelas con cercos perimetrales, beneficiando en esta ocasión a más de 400 estudiantes del turno matutino y vespertino de la institución educativa.

Ulises Mejía Haro aseguró que el apoyo a las escuelas de la Capital es una prioridad, al igual que el trabajo coordinado con los diferentes niveles de gobierno, “porque lo más valioso son nuestros niños y niñas, que serán hombres y mujeres de bien, profesionistas a los que tenemos que ofrecerles una educación de calidad”.

Jesús Zamora López, representante de la SEDUZAC, reconoció la labor y compromiso del alcalde Ulises Mejía Haro: “agradecemos al presidente municipal por aportar en conjunto con estos programas y por la gran disposición para trabajar entre los distintos niveles de gobierno y sacar adelante nuestras escuelas”.

Ricardo Rivas Esparza, director de la Escuela Primaria “Flores Magón”, indicó que gracias al cerco perimetral ahora los menores cuentan con condiciones de seguridad propicias para el desarrollo de las actividades escolares, para el juego y su recreación.